没有人愿意告诉超级富豪如何将他们的财富传给他们的继承人

没有人愿意告诉超级富豪如何将他们的财富传给他们的继承人

根据瑞银的一项新调查，大多数家族办公室没有财富继承计划。

尽管大多数家族办公室承认财富转移是他们的首要任务。

一位家族办公室高管告诉瑞银，讨论继承问题“非常困难”。

罗根·罗伊 (Logan Roy) 并不是唯一一个为决定如何瓜分他的帝国而斗争的人。

根据瑞银的一项新调查，大多数家族办公室，即负责监督超级富豪巨额财富的投资公司，都没有制定财富继承计划。

瑞士银行的年度全球家族办公室报告发现，只有 42% 的家族办公室制定了确保财富顺利转移给子孙后代的战略。尽管 63% 的家族办公室承认支持财富的代际转移是他们的主要目的，但这一启示还是出现了。

问题的根源似乎是家族办公室难以管理所谓的“软问题”，难以界定家族希望其继承人用钱做什么和不做什么。

“你的家人谈论继承、希望和梦想有多容易？这些事情太私人了，很难做到，”一位驻伦敦的首席执行官告诉瑞银，瑞银在今年年初对 30 个国家的 230 名客户进行了调查。

“几年前，我们与家人进行了讨论，试图阐明价值观。结果是我们很难将其融入家庭。这非常困难，对于习惯于处理较少情绪化问题的财务专业人士来说尤其如此。主题，”首席执行官补充道。

尽管我为这位匿名高管的挣扎感到悲痛，但我还是忍不住要问：这不是你工作的一部分吗？

我远不是超级富豪的鉴赏家。当我在网上购物时，奢侈品对我来说并不是从最便宜到最昂贵的排序。然而，我认为可以肯定地说，大多数建立家族办公室的富人这样做的原因有很多。

1. 确保他们保持富裕。

2. 确保他们的子孙后代依然富有尽可能长时间地这样做。

（是的，我知道还有很多其他因素在起作用，包括慈善事业. 但唯恐我们忘记：你不能给予你没有的东西。）

让我感到有点惊讶的是，每个家族办公室在成立后不会做的第一件事就是弄清楚谁将得到什么。

公平地说，确实需要考虑报告的来源。瑞银整体业务的很大一部分是为家族办公室服务。因此，强调他们是多么毫无准备正中他们的下怀。没有什么比有人发现您遇到的问题恰好也有解决方案更好的了。

家族办公室似乎确实就一件事达成了一致：他们不会减薪。根据调查，大约 60% 的人表示他们预计未来三年员工成本会增加。